Принципи DEI в дії: шість громад Львівщини впровадили політики різноманіття, рівності та інклюзії 

У шести громадах Львівщини реалізовано проєкт, який спрямований на впровадження принципів різноманіття, рівності та інклюзії (DEI) на місцевому рівні. Його результатом стали не лише напрацьовані стратегічні документи, а й відчутне зростання обізнаності та залученості учасників.  

У межах проєкту було розроблено комплексні програми підтримки різноманіття, рівності та інклюзії DEI для шести громад. Чотири з них уже затвердженіна сесіях міських рад, ще дві планується ухвалити на найближчих сесійних засіданнях. Це дозволяє громадам системно інтегрувати принципи рівності таінклюзії у свою роботу та управлінські рішення.  

Важливою складовою проєкту стала робота з місцевими командами. У кожній громаді учасники провели презентації політик, залучивши представників органів місцевого самоврядування, громадського сектору та молоді. Такий формат сприяв відкритому діалогу й формуванню спільного розуміння цінностей DEI.  

«Цей проєкт показав, що громади готові працювати з темою різноманіття, рівності та інклюзії системно. Коли є знання, залученість молоді, громадського сектору та підтримка партнерів, DEI стає не абстрактним поняттям, а частиною щоденних рішень у громадах», — підкреслила Каріна Булуй, менеджер із залучення соціальних інвестицій БФ «МХП-Громаді».   

Одним із ключових напрямів проєкту стала безбар’єрність. За підсумками проведених аудитів підготовлено шість практичних звітів із рекомендаціями щодо підвищення рівня доступності в об’єктах соціальної інфраструктури. Напрацьовані дані вже інтегровані в розроблені стратегічні документи громад і стали основою для подальших системних змін.  

За результатами опитування, рівень обізнаності учасників щодо принципів різноманіття, рівності та інклюзії зріс на 42%, а рівень задоволеності участю в проєкті перевищив 90%. Це свідчить про практичну цінність ініціативи та її відповідність реальним потребам громад.  

«Для нашої громади це справді важливий крок. Ми прагнемо будувати середовище, у якому кожна людина відчуває повагу, підтримку та рівні можливості. Такі ініціативи допомагають нам ставати сильнішими та розвиватися системно й відповідально», — сказав Ярослав Окрепкий, заступник Золочівського міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради.  

До реалізації проєкту активно долучалася молодь і громадський сектор, у роботі взяли участь чотири молодіжні ради та три організації громадянського суспільства. Така взаємодія посилила інклюзивний підхід і забезпечила ширше представлення різних груп у процесі напрацювання рішень.  

Проєкт «Розробка політик різноманіття, рівності та інклюзії (DEI) у малих громадах Львівщини» реалізується Благодійним фондом «МХП-Громаді» у межах проєкту «Єднання для громади», що реалізується ІСАР Єднання за фінансової підтримки Європейського Союзу. Проєкт спрямований на створення умов для інклюзивного розвитку громад, що відповідають європейським стандартам рівності та прозорості.